Scrum Master
Vous maîtrisez les Best Practices de la gestion de projet en méthodologie Agile? Vous possédez d'excellentes qualités relationnelles, d'influence et de mobilisation, et vous appréciez le travail en équipe et le contact client ?
Nous avons le poste idéal pour vous!
Adex Personnel est à la recherche d’un Scrum Master, pour le compte de l’un de ses partenaires, leader en stratégie et en transformation numérique.
Dans ce poste, vous interviendrez dans le cadre d’un projet client qui relève du secteur de la grande distribution pour un mandat dans la ville de Montréal.
Relevant du Chef Développement et Intégration Systèmes Web, le titulaire du poste est responsable d’assister les équipes Agiles à livrer des produits ou des systèmes en mettant en valeur les gens, l’amélioration continue, l’expérimentation et l’apprentissage, selon l’échéancier et les coûts prévus.
Il agit à titre de facilitateur auprès des équipes et ses membres. En tant que Scrum Master dans l’équipe, vous jouerez un rôle critique en facilitant, modelant (et remodelant !) le processus Agile visant à assurer que nos équipes demeurent engagées et performantes.
Les travaux se feront en mode Hybride, Le consultant doit pouvoir venir au bureau environ 1 fois aux 2 semaines (Terrebonne).
Responsabilités :
- Accompagner et façonner les pratiques Agile/Scrum au service de l’équipe.
- Accompagner des équipes agiles vers le prochain niveau de performance et de maturité.
- Aider ses équipes à enlever les obstacles qui pourraient les empêcher d’atteindre les objectifs d’affaires.
- Construire un environnement de confiance et ouvert favorisant le partage et la résolution de problèmes au sein de l’équipe.
- Faciliter les communications, améliorer la transparence et diffuser l’information.
- Soutenir et éduquer les membres de l’équipe, en particulier dans la livraison de valeur de façon itérative.
- Soutenir et éduquer le Propriétaire du produit, en particulier dans la gestion du carnet de produits.
- Donner l’exemple et éprouver du plaisir.
- Produit et s’assure de la véracité des indicateurs clé de l’équipe.
Exigences :
- Expérience minimale de 5 ans dans le domaine des TI.
- Au moins 3 ans d'expérience Agile pertinente comme Scrum Master ou Coach Agile.
- Bonnes compétences et connaissances en matière de leadership au service des autres, de facilitation, de connaissance de la situation, de résolution de conflit, d’amélioration continue, d’autonomisation et d’accroissement de la transparence.
- Maitrise de Jira et Confluence
- Expérience pertinente dans des environnements eCommerce (Atout)
- Expérience à gérer plusieurs équipes en même temps.
- Bilinguisme oral et écrit
- Leadership, Autonomie , Sympathique, motivé.
- Connaissance de l’environnement professionnel
- Animé par la passion de construire une belle culture d’équipe.
- Passé maître dans l’art de transformer les situations de conflit en occasions de réflexion et d’apprentissage.
- Organisé et proactif, planifiant constamment des surprises pour l’équipe.
- À l’écoute, toujours attentif au pouls de l’équipe
- Fortes compétences interpersonnelles
- Gestion de partenaire externe
- Communication interpersonnelle
- Capacité à gérer des ressources à distance
- Connaissance de la méthodologie Scrum et Kanban
Si le descriptif vous parle et vous croyez avoir les requis, contactez-nous pour en discuter.
Au plaisir de faire votre connaissance!
Adex Personnel adhère au principe de l’équité à l’emploi. Le générique masculin est utilisé dans ce texte uniquement dans le but d’en alléger la forme et d’en faciliter la lecture.